皆さんは働くお店を選ぶとき、どのような基準で選びますか？
そこは「やっぱりお給料！！」という方も多いのではないでしょうか。風俗でお仕事をする以上、当たり前ですよね。
では、お給料が多いか少ないかは何で決めますか？
風俗は基本的に完全歩合制です。なので、貰えるお給料が多いか少ないかは単純に「バック率」で決めることになるとは思いますが、果たしてそれで間違いはないのでしょうか。
今回は、お給料を決めるポイントについて書いてみます。
【バック率だけじゃない！！お給料を決めるポイント】
1.バック率ってなに？
風俗の求人広告に書いてある「バック率」という言葉はご存知ですか。これは、お客様が支払うサービス料の中で占める女性の取り分となる割合のことです。
分かりやすい数字で例えてみます。お客様が支払ったサービス料が16000円で、女性の取り分は8000円だったとします。すると、女性が貰った金額は、お客様の支払った金額の半分なのでバック率は50%となります。
このバック率は、お店によって様々で、低いところで40%、高いところで70%以上を謳っているところもあります。
金額で考えてみましょう。
例のようにサービス料金が16000円という設定だとして、バック率が40%から70%の場合、女性が受け取る報酬は6400円から11200円です。その差は実に4800円！！
同じコースのお客様を1日4人接客するとしたら、その差は、さらに広がって19200円にもなります。なので、基本としては、このバック率がお給料の目安となるのです。
2.バック率が高い店なら稼げる？
上で、バック率がお給料の目安になると書きました。しかし、バック率が高ければそれだけで稼げるとは限りません。バック率が低くいお店でも、それを補う要素があれば、高いバック率のお店よりも日給が上回る場合があります。
例えば、指名料や、オプション料金がフルバックのお店がそうです。通常の基本給(バック分)に加えて、指名料、オプションが付いた時にはオプション料金が全額女性に還元されるお店の場合(当店はこのシステムです)、バック率だけが高く指名料やオプションバックが無いお店よりも遥かに高い報酬を受け取ることになります。
そんな理由から、バック率だけで決めるのではなく付加価値も考慮すべきです。
3.集客力があるお店
ここまで、いろいろ書きましたが、一番重要なのはこれです。風俗のお仕事は、ほとんどの場合が完全歩合制です。接客した数で自分のお給料は決まります。
例え、バック率が高いお店に在籍をしたとしても、接客を一回もしなかったらお給料は無しです。お客様が少ないお店でも自分を選ばせることが出来るほどの実力がある女性なら問題はないのでしょうが、競争力の無い女性だったら死活問題になりかねません。
そんな場合でも、集客力のあるお店ならば来客されるお客様の数も多いので心配は不要です。お客様が多いお店だと、回転率(一日の接客回数)もそれに比例して上がるので、お仕事をこなす回数が増え、その分お給料は増えます。例え、バック率が低いお店だったとしても、一日あたりで考えれば高額なお給料を手にすることができるのです。
以上になりますが、いかがでしたか。
バック率が高いだけが、稼げるお店の条件ではありません。バック率、稼げるシステム、集客力の3つのバランスが取れているお店が、結果的に一番稼げます。
内容の無い「高額報酬」だけを謳ったお店は、大抵、思う様に稼げないという話を面接の際によく聞きます。そんな、求人広告にありがちな嘘に騙される事無く、本当に稼げるお店かどうかを見極めてから、お店を決めてもいいと思います。
もし、どこを選んだらいいか分からないという時は、お気軽にお問い合わせくださいね。お話だけでも大丈夫ですので。
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